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河南省社会科学院2025年公开招聘高层次人才公告

0次浏览     发布时间:2025-04-16 13:43:00    

根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)等规定,结合我院实际工作需要,现面向社会公开招聘博士研究生或高级职称人员。

一、招聘岗位及要求

(一)博士研究生人才招聘

专业岗位:哲学社会科学专职科研岗位,专业主要为马克思主义理论、中国哲学、经济学、金融学、文学、历史学、文艺学、纪检监察学、新闻与传播学、社会学、人口学、统计学、法学、政治学、中国历史、中共党史等哲学社会科学专业。

岗位要求:博士研究生和博士后出站人员。

(二)高级职称人才招聘

专业岗位:哲学社会科学专职科研岗位,专业主要为马克思主义理论、中国哲学、经济学、文学、历史学、文艺学、纪检监察学、新闻与传播学、社会学、人口学、统计学、法学、政治学、中共党史等哲学社会科学专业。

岗位要求:副高级以上职称。

二、招聘工作程序

(一)应聘人员报名

1.发布公告:在河南省人力资源和社会保障厅网站(https://hrss.henan.gov.cn)和河南省社会科学院网站(https://www.hnass.com.cn)发布招聘信息。

2.报名时间:自公告发布之日起至2025年12月31日接受报名。

3.报名方式:网上报名。

4.报名资料:本人身份证、各个阶段学历及学位证书(2025届高校应届毕业生提供《教育部学籍在线验证报告》或在读证明)、专业技术职务证书、博士毕业论文、学术成果、荣誉证书等相关材料。

5.网上报名:应聘者下载并填写《河南省社会科学院2025年公开招聘高层次人才报名登记表》(见附件1),按照报名资料要求将有关资料扫描后发至hnskyrsc@126.com。

(二)资格审查

由省社科院组织人事部组织资格审查小组对应聘人员的条件、学历等情况进行综合审定,符合应聘条件者,准予进行考核。资格审查工作贯穿公开招聘全过程。

(三)考核

公开招聘采取面试考核的方式进行。重点考核政治理论、心理素质、个人品德、专业素养等。

(四)体检

通过面试考核人员需参加拟聘前体检。体检标准参照录用国家公务员的有关标准执行。如体检出现不合格者,不予录用。

(五)考察

体检合格人员由我院对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员,经核实取消应聘资格。

(六)公示

体检、考察合格,并经院党委研究确定拟聘用人员,拟聘用人员名单在河南省人力资源和社会保障厅、河南省社会科学院网站上进行公示,公示期为7个工作日。

三、聘用

经公示无异议的人员,依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续,其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。

四、纪律与监督

省社科院纪检监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查,对举报和申诉进行调查查处。资格审查贯穿招聘过程始终,应聘人员如有弄虚作假、隐瞒、漏报、作弊等行为,一经查实,将取消应聘资格或予以解聘。对违反公开招聘纪律的工作人员,将按照有关规定进行严肃处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。


联系人:王老师

联系及咨询电话:0371—63934234

邮 箱:hnskyrsc@126.com

网 址:www.hnass.com.cn





编辑/郭彩霞

责编/李晓宇

审核/张江岭 李敏

监制/张向朝

来源/河南招才引智大会

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